El municipio de Torrent fue el escenario de una nueva edición de la Feria de Empleo Talento Joven “Luces, cámara… empleo!”, organizada por la Cámara Valencia y la Diputación de Valencia, con la colaboración del Ayuntamiento de Torrent e IDEA’T. Esta iniciativa reunió a jóvenes del municipio con 19 empresas que ofrecieron 111 puestos de trabajo y realizaron 220 entrevistas programadas.
Durante la jornada, que tuvo lugar en el Antic Mercat, se registraron 554 inscripciones y 985 candidaturas, según informó Eva Quílez, secretaria general de Cámara Valencia, en la apertura del evento. Quílez resaltó que el programa Talento Joven ha contado ya con la participación de más de 20.000 jóvenes, logrando una inserción laboral del 49%. Destacó además que “la Cámara no solo ayuda a las empresas a ser más competitivas, sino que se compromete con el reto de ayudar a las personas a encontrar su oportunidad”.
La concejala de Comercio, Mercados y Empleo, Sandra Fas, destacó el papel protagonista de la juventud en esta feria y afirmó que “este Antic Mercat se convierte hoy en un auténtico plató de rodaje, donde vosotros sois los protagonistas. El empleo no es una película imposible: todos tenemos un momento clave en la historia, y hoy puede ser ese momento”.
La alcaldesa de Torrent, Amparo Folgado, se dirigió a los asistentes con un mensaje motivador: “Sois los directores de vuestra propia vida, que nadie os diga que no podéis conseguirlo. Tenéis formación, tenéis capacidad, tenéis apoyo… y, sobre todo, tenéis talento. Sois el futuro de nuestra ciudad”.
El programa incluyó ponencias inspiradoras, como la de Carlos Tatay, piloto mundialista, que compartió su experiencia de superación personal tras su lesión de 2023, resaltando la importancia de la disciplina y la pasión. También se celebró un taller impartido por Berni Mir, centrado en la comunicación eficaz y la preparación para entrevistas de trabajo.
En la parte final del evento, representantes de empresas como Láserum, Eldisser e Inderen ofrecieron charlas sobre los valores y competencias que buscan en la selección de talento joven. Estas compañías coincidieron en que la actitud y la capacidad de adaptación son tan importantes como la experiencia previa.
La presentación de María Fuster concluyó la feria animando a los jóvenes a mantener la constancia en la búsqueda de empleo y a aprovechar todas las oportunidades para seguir construyendo su camino profesional.
